Arbo-online
  • Start gratis proefperiode
  • Inloggen
  • Nieuws
  • Arbobeleid
    • Arbobeleid voeren
    • Risico inventarisatie en -evaluatie (RI&E)
    • Psychosociale arbeidsbelasting (PSA)
    • Ongevallen en incidenten
    • Bedrijfshulpverlening (BHV)
    • Verzuimbeleid
    • Duurzame inzetbaarheid
    • Werk- en rusttijden
  • Werkplek
    • Werkplekomgeving
    • Hybride werken
    • Fysieke belasting
    • Fysische factoren
    • Gevaarlijke stoffen
    • Biologische agentia
  • Arbeidsmiddelen
    • Werken met arbeidsmiddelen
    • Machineveiligheid
    • Persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM)
    • Veiligheids- en gezondheidssignalering
  • Risicomanagement
    • Managementsystemen
    • Cultuur
    • Gedrag

Handig overzicht: leiderschap 

Redactie Arbo
12 aug. 2025

Een veilige en gezonde werkplek vraagt om goed leiderschap. Dit handig overzicht focust op de rol van leiderschap bij het behalen van veiligheidsdoelen. En laat zien hoe verschillende vormen van leiderschap bijdragen aan een sterke veiligheidscultuur.

Handig overzicht: leiderschap 
Beeld: Shutterstock

Leiderschap heeft invloed op de veiligheid en gezondheid van medewerkers. Effectief leiderschap zorgt voor het behalen van veiligheidsdoelen en versterking van een cultuur van veilig werken. De norm ISO 45001 onderstreept deze verantwoordelijkheid door expliciete eisen te stellen aan leiderschap. Voor jou als arboprofessional betekent dit dat je ook als risicoleiders moet optreden. Hierbij moet je vanuit verschillende perspectieven omgaan met veiligheid en de soms lastige afwegingen maken die daarbij horen. 

Daarnaast is leiderschap continu in ontwikkeling: informeel leiderschap, veerkrachtig leiderschap en mensgerichte benaderingen zijn daarbij belangrijk. Informele leiders spelen een belangrijke rol in het bevorderen van veilig gedrag binnen teams. Veerkrachtige leiders kunnen hun organisatie aanpassen aan snel veranderende omstandigheden. En een mensgerichte aanpak versterkt de motivatie en betrokkenheid van medewerkers, wat cruciaal is voor het realiseren van een veilige werkomgeving. 

Deze eisen stelt ISO 45001 aan leiderschap

Deze eisen stelt ISO 45001 aan leiderschap

Leiders hebben een belangrijke rol bij het behalen van (veiligheids)doelen. ISO 45001, de norm voor veilig en gezond werken, stelt daarom ook eisen aan leiders. 

Leiderschap vanuit ISO 45001
De arboprofessional als risicoleider in 6 vragen en antwoorden

De arboprofessional als risicoleider in 6 vragen en antwoorden

Een cruciale vraag voor arboprofs: veiligheid voor wie en tot welke prijs? Om met dit vraagstuk om te kunnen gaan, moet je vanuit een bepaald perspectief leren omgaan met veiligheidsrisico's. Een verkenning van de arboprofessional als risicoleider. 

De arboprofessional als risicoleider
Informeel leiderschap, dit doet het voor veilig gedrag

Informeel leiderschap, dit doet het voor veilig gedrag

Het enige wat je moet doen voor echte gedragsverandering bij veiligheid, is kijken hoe mensen met elkaar omgaan. En informele leiders inzetten om je doelen te bereiken. Petronel Bijlsma over het belang van informeel leiderschap. 

Zo werkt informeel leiderschap
Veerkrachtig leiderschap en mentale valkuilen voorkomen

Veerkrachtig leiderschap en mentale valkuilen voorkomen

Veerkrachtig leiders zijn in staat om hun organisatie aan te passen aan snel veranderende omstandigheden. Zulke omstandigheden zijn wel ook precies de momenten waarop mentale en sociale valkuilen op de loer liggen. Oppassen dus. 

Zo werkt veerkrachtig leiderschap

6 over boeken leiderschap

  • Misleid: 11 leugens over leiderschap
  • Leiderschap in de digitale wereld
  • Ontwikkel je leiderschap: 14 krachtige principes
  • Leidinggeven in de hybride organisatie
  • Balanceren op de grens - De impact van stress op leiderschap
  • Leiders leren, met vallen en opstaan 
Effectief leidinggeven met de human touch

Effectief leidinggeven met de human touch

In onze digitale tijd, waarin mensen verschillende behoeften en drijfveren hebben, maakt leiderschap met de human touch het verschil. Mariëtte Kloppenburg legt uit wat dat inhoudt. 

3 essentiële kenmerken van leiderschap
Slechts één type leider voorkomt echt ongelukken

Slechts één type leider voorkomt echt ongelukken

De onderzoeksvraag van Victor Roggeveen luidde: "Kunnen leiders invloed hebben op het voorkomen van veiligheidsincidenten?" Hij ontdekte dat dit inderdaad kan. Maar slechts één type leider is hier echt voor gemaakt. 

Dit type leider voorkomt ongelukken
Zo word je een top teamleider – 10 tips

Zo word je een top teamleider – 10 tips

Teamwerk gaat niet vanzelf. En het werk van de teamleider is op papier een onmogelijke taak. Hoe word je toch de teamleider die iedereen op handen draagt? 

Tips voor top teamleiders
Collectie Managementsystemen

Collectie Managementsystemen

Met een managementsysteem kun je op een gestructureerde manier bepaalde doelen in je organisatie realiseren. Je gaat praktisch aan de slag met risicomanagement. Welke soorten managementsystemen zijn er? En hoe past leiderschap hierin? 

Collectie Managementsystemen

Lees meer over

  1. Vacatures

  2. Universiteit Utrecht

    Afdelingshoofd Veiligheid & Milieu

    Universiteit Utrecht logo
Bekijk vacatures

Schrijf je in voor de nieuwsbrief!

✓ Ruim 17.000 arbo professionals gingen je voor

Aanbevolen door de redactie

  • Nieuws9 feb. 22

    Opeens was er een tekort aan mondkapjes. Maar niet bij iedereen

    Slimme arboprofessionals vragen zich af wat er de komende tijd op hun organisatie afkomt. Zij anticiperen dus op de toekomst en niet op het verleden. Zo kun je problemen voorkomen. Hoe werkt dat?

Lees meer over dit onderwerp

  • Ongevallen en incidenten24 apr. 26

    Jurisprudentie: Stagiair valt wel degelijk onder feitelijk gezag werkgever

    Een stagiair raakt gewond aan zijn voet tijdens werkzaamheden voor een snuffelstage. De werkgever vecht de boete aan: de stagiair zou niet onder zijn feitelijk gezag vallen. Maar die vlieger gaat niet op.

  • Beeld: Andre Muller / Shutterstock.com
    Gevaarlijke stoffen21 apr. 26

    NIOSH onderzoekt betere reiniging van brandweerkleding

    Brandweerkleding kan tijdens het blussen besmet raken met schadelijke stoffen. Om secundaire blootstelling te verminderen, onderzoekt NIOSH hoe brandweeruitrusting effectiever kan worden gereinigd. Want bestaande methoden schieten tekort.

  • Beeld: Shutterstock
    Ongevallen en incidenten8 apr. 26

    NLA: Eigen ongevalsonderzoek door werkgevers lijkt effectief

    Wanneer werkgevers zelf arbeidsongevallen onderzoeken, vergroot dit bij hen de bewustwording over veiligheids- en gezondheidsrisico's op de werkvloer. Dat blijkt uit 2 grootschalige onderzoeken van de Nederlandse Arbeidsinspectie.

  • Arbobeleid voeren3 apr. 26

    Arbo feliciteert: Heleni Fafoutis

    Heleni Fafoutis (57) is veiligheidskundige bij Aboma Consultancy B.V. (Kennisdomein Verontreinigde grond en grondwater). Zij slaagde voor de MVK-opleiding bij PHOV.  Van harte gefeliciteerd!

  • Beeld: Shutterstock
    Bedrijfshulpverlening (BHV)25 mrt. 26

    Let op, de nieuwe EHBO-richtlijnen zijn er

    Ben je als BHV'er ook de EHBO'er op de werkvloer? Weet dan dat de EHBO-richtlijnen sinds 10 maart 2026 zijn aangepast. Het Rode Kruis, Het Oranje Kruis en het Nederlands Instituut voor Bedrijfshulpverlening (NIBHV) herzien deze richtlijnen elke 5 jaar.

  • Beeld: Shutterstock
    Fysieke belasting18 mrt. 26

    Loket Zwaar Werk van TNO op 1 april open

    Het loket Zwaar Werk van TNO gaat op 1 april open. Dit loket is bedoeld om werkgevers te helpen bij het maken van afspraken over de Regeling Vervroegd Uittreden (RVU).

  • Beeld: Shutterstock
    Gedrag12 mrt. 26

    Dit moet de technieksector doen voor weerbaarheid bij crises

    Techniek Nederland deed onderzoek naar de weerbaarheid van de technieksector in het geval van een noodsituatie. Die blijkt onvoldoende. De vereniging zet 3 onderzochte scenario's uiteen in het rapport 'Sterk in tijden van crisis' en geeft aanbevelingen.

  • Beeld: Shutterstock
    Psychosociale arbeidsbelasting (PSA)4 mrt. 26

    Zo werkt de Werkinstructie IOG ook voor jou

    De Arbeidsinspectie bracht in december de werkinstructie intern ongewenst gedrag uit, bedoeld voor arbeidsinspecteurs. Dit document kan jou als arboprofessional ook helpen om je werkgever voor te bereiden op een inspectie.

Mijn artikeloverzicht

Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.

Inloggen

of maak een account aan

Eerder verschenen

  1. Symboliek en substantie
  2. Met de Safety Scan breng je veiligheid tot leven
  3. GesponsordZo voorkom je batterijbrand op het werk
  4. Samenwerken is een kunst
  5. Fingers crossed voor laatste knallende jaarwisseling
  6. Werkinstructies niet naleven is hier ernstig verwijtbaar handelen
  7. Handig overzicht: risicomanagement
  8. Arbodeskundige gezocht: tip ons of geef jezelf op
  9. Nieuwe cultuurtool Arboportaal helpt bij veranderen organisatiecultuur
  10. GesponsordVan weerstand naar veiligheidscultuur: vier actiepunten
  1. Goede besluiten? Ach.
  2. In memoriam Walter Zwaard
  3. Veilig bouwen begint met een stevige meldcultuur
  4. Kom niet aan met problemen!
  5. Arbo vierde 100-jarig jubileum!
  6. Vakblad Arbo 2024 #4
  7. Handig overzicht: (veiligheids)gedrag
  8. Prof. Dr. Jaap van den Herik: 'Intuïtie is wél in AI te vangen'
  9. Duidelijk over gedrag met dit voorbeelddocument gedragscode
  10. Gesponsord'Stel als manager nieuwsgierige vragen in plaats van regels op te leggen'

Schrijf je in voor de nieuwsbrief!

✓ Ruim 17.000 arbo professionals gingen je voor

  • Collecties
  • Nieuwsbrieven
  • Over Arbo
  • Arbo Academy
  • Digitale Magazines
  • Klantenservice
  • Contact
  • Adverteren
  • Vacatures
  • Boeken

Snel naar

  • Nieuws
  • Jurisprudentie
  • Ongevallen
  • Faq's
  • Voorbeelddocumenten
  • Checklists

Werkplek

  • Werkplekomgeving
  • Hybride werken
  • Fysieke belasting
  • Fysische factoren
  • Gevaarlijke stoffen
  • Biologische agentia

Arbobeleid

  • Arbobeleid voeren
  • Risico inventarisatie en -evaluatie (RI&E)
  • Psychosociale arbeidsbelasting (PSA)
  • Ongevallen en incidenten
  • Bedrijfshulpverlening (BHV)
  • Verzuimbeleid
  • Duurzame inzetbaarheid
  • Werk- en rusttijden

Arbeidsmiddelen

  • Werken met arbeidsmiddelen
  • Machineveiligheid
  • Persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM)
  • Veiligheids- en gezondheidssignalering

Risicomanagement

  • Managementsystemen
  • Cultuur
  • Gedrag

Socials

  • X
  • LinkedIn
  • Facebook

Arbo is onderdeel van VMN media. Lees in ons manifest waar VMN media voor staat. Op gebruik van deze site zijn de volgende regelingen van toepassing: Algemene Voorwaarden en Privacy en Cookie beleid | Privacy instellingen