ORnet
  • Lees 2 maanden gratis
  • Inloggen
  • Nieuws
  • WOR
    • Adviesrecht
    • Faciliteiten ondernemingsraad
    • Initiatiefrecht en informatierecht
    • Instemmingsrecht
    • Taken en bevoegdheden
    • Wettekst en toelichting
    • 75 jaar Wor
    • Works Councils Act (ENG)
  • OR-werkwijze
    • Communicatie
    • Conflicten
    • Houding en opstelling
    • Overlegvergadering
    • Samenstelling en verkiezingen
  • Arbo
    • Arbobeleid
    • Ondernemingsbeleid
    • Personeelsbeleid
  • Vragenservice
  • Landelijke OR-dag
  • Opleidingen

Slimmer werken loont!

20 mei 2010Laatste update: 14 jul. 2022

Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

Een belangrijk doel van het congres was om ideeën over slimmer werken en sociale innovatie te verzamelen en aan te leveren voor de beleidsagenda Slimmer Werken van het ministerie van BZK.
Roos van Erp-Bruinsma, secretaris-generaal van het ministerie van BZK en voorzitter van de Stuurgroep Slimmer Werken in de Publieke Sector, hield de thema-inleiding van het congres. Edith Snoey, voorzitter Abvakabo FNV deelde haar visie van de vakorganisatie op slimmer werken.

In een interactieve discussie onder leiding van dagvoorzitter Roderik van Grieken (NDI) en aan de hand van inspirerende workshops gingen de deelnemers op zoek naar antwoorden op de volgende vragen:
  • Wat betekent slim(mer) werken voor het publiek domein?
  • Welke belemmeringen voor innovatief werken moeten worden weggenomen?
  • Op welke wijze kan slim(mer) werken door het kabinet worden gestimuleerd?
  • Is effectief sturen op arbeidsproductiviteitsverhoging in de publieke sector mogelijk?
  • Hoe verhogen en delen we kennis over slim(mer) werken en bevordering van arbeidsproductiviteit?
Klik hier voor het verslag van deze bijeenkomst.

Schrijf je in voor de nieuwsbrief!

✓ Ruim 13.750 OR-leden gingen je voor

Aanbevolen door de redactie

  • Beeld: Shutterstock
    Volgens Steven16 apr. 26

    Volgens Steven: 'Sst! Maar hoe lang kun je iets écht geheim houden?'

    Als nieuwsjunkie, vooral wanneer het mijn eigen beroepsgroep raakt, volg ik het proces rond advocaat Inez Weski op de voet. Het roept één intrigerende vraag op: hoe lang ben je in staat gedeelde geheimen écht geheim te houden?

  • Beeld: Shutterstock
    reorganisatie15 apr. 26

    Tata Steel en cor akkoord over reorganisatie, gang naar Ondernemingskamer geschrapt

    De centrale ondernemingsraad van Tata Steel Nederland en de directie hebben een akkoord bereikt over de reorganisatie van de afdeling kwaliteit & innovatie. Daarmee is de geplande zitting bij de Ondernemingskamer op het laatste moment van de baan.

  • Beeld: Shutterstock
    vraag en antwoord7 apr. 26

    Heeft de or adviesrecht bij het anders inzetten van teams?

    De bestuurder wil de inzet van hulpteams bij incidenten wijzigen, maar dit raakt roosters en werkdruk. Heeft de or hierbij adviesrecht? In Vraag & Antwoord beantwoorden experts wekelijks een vraag over medezeggenschap.

  • Beeld: ShutterstockVoor abonnees
    Voor abonnees
    verhuizing11 feb. 26

    Voor abonnees Checklist: adviseren over een verhuizing

    Een verhuizing van een onderneming kan, zeker als de afstand groot is, grote gevolgen hebben voor de medewerkers. Als or heb je dan ook een belangrijke rol in dit proces. Met deze checklist sla je geen stap over.

Mijn artikeloverzicht

Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.

Inloggen

of maak een account aan

Eerder verschenen

  1. Thuiszorg Groningen niet opgesplitst
  2. Binnen twee weken advies bezuinigingen
  3. Begrip ‘Het Nieuwe Werken’ raakt steeds meer ingeburgerd
  4. Wärtsilä schrapt 570 banen in Nederland
  5. Kwaliteit zorg staat onder druk
  6. Het ‘moderne’ verkiezingsdraaiboek
  7. Meer misstanden op de werkvloer
  8. FNV Jong: jongeren snappen niks van eigen loonstrookje
  9. Oranjegekte
  10. Geschil over verlofuren bij brandweer
  1. Stil protest tegen bezuinigingsplannen
  2. Bezuinigingen domineren de verkiezingen
  3. Verhoging targets niet instemmingsplichtig
  4. Fusiebesluit met gebreken
  5. Eindelijk nieuwe CAO gemeenten
  6. Or is het zat
  7. Onder de 50, dus een PVT
  8. ‘Als or én als bedrijf volwassener geworden’
  9. OR niet op de hoogte gesteld van reorganisatieplannen
  10. Pensioen niet belangrijk bij keuze nieuwe baan

Schrijf je in voor de nieuwsbrief!

✓ Ruim 13.750 OR-leden gingen je voor

  • Collecties
  • Nieuwsbrieven
  • Digitaal magazine
  • Over Ornet
  • Klantenservice
  • Contact
  • ORnet Academy
  • Adverteren

Snel naar

  • Vragenservice
  • Nieuws
  • Voorbeelddocumenten
  • Vraag & Antwoord
  • Jurisprudentie

WOR

  • Adviesrecht
  • Faciliteiten ondernemingsraad
  • Initiatiefrecht en informatierecht
  • Instemmingsrecht
  • Taken en bevoegdheden
  • Wettekst en toelichting
  • 75 jaar Wor
  • Works Councils Act (ENG)

OR-werkwijze

  • Communicatie
  • Conflicten
  • Houding en opstelling
  • Overlegvergadering
  • Samenstelling en verkiezingen

Arbo

  • Arbobeleid
  • Ondernemingsbeleid
  • Personeelsbeleid

ORnet is onderdeel van VMN media. Lees in ons manifest waar VMN media voor staat. Op gebruik van deze site zijn de volgende regelingen van toepassing: Algemene Voorwaarden en Privacy en Cookie beleid | Privacy instellingen